Unser Mandant steht für Technologie in Qualität. Dafür steht jeder der 2.100 Mitarbeiter. Im Geschäftsbereich Drives entwickelt und produziert das Unternehmen Antriebssysteme, die in Gewicht, Größe, Leistung und Effizienz einzigartig sind. Das Herzstück der Systeme sind E-Motoren mit HPR- Getriebe und besonders kompakter Leistungselektronik.
Für den Standort nahe München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Teamleiter Manufacturing Engineering / Serienüberleitung – Antriebstechnik (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen die Führung eines kleinen Teams von Spezialisten im Bereich Serienüberleitung und Prozessentwicklung.
- Sie begleiten neue Produkte frühzeitig im Entwicklungsprozess und stellen sicher, dass bei Design und Entwicklung unsere Prozessvorgaben eingehalten sind.
- Sie arbeiten eng mit der Entwicklungs- und Produktionsabteilung zusammen, um klare und fertigungsgerechte Spezifikationen zu erstellen.
- Gemeinsam mit der Produktion entwickeln Sie stabile und effiziente Fertigungsprozesse – idealerweise nach Six-Sigma-Methodik.
- Sie verantworten die Freigabe der Serienprozesse und sorgen für eine reibungslose Serienüberleitung.
- Sie identifizieren frühzeitig Risiken, steuern geeignete Gegenmaßnahmen und tragen aktiv zur kontinuierlichen Prozessoptimierung bei.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Produktionstechnik, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen o. Ä.) oder eine vergleichbare technische Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Prozessentwicklung, Serienüberleitung oder Industrial Engineering, idealerweise in der Antriebstechnik oder einem vergleichbaren Umfeld
- Fundierte Kenntnisse in Fertigungsprozessen, Qualitätssicherung und idealerweise Six Sigma
- Technisches Verständnis und Fähigkeit zur Beurteilung von Designs im Hinblick auf Fertigung
- Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitenden oder Projektteams wünschenswert
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Kommunikationsstärke, Hands-on-Mentalität und ein hohes Maß an Eigeninitiative
Unser Mandant bietet:
- Verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit langfristigen Entwicklungsperspektiven
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sicherer Arbeitsplatz
- Gleitzeit sowie 30 Urlaubstage im Jahr
- Erfolgs- und leistungsabhängige Prämien
- Bikeleasing
- Firmenfitness mit EGYM Wellpass
- TQ-Badeplatz am Wörthsee
- Berghütte am Spitzingsee
- Regelmäßige Firmenevents
- Kantine und kostenfreie Getränke
Bei Interesse beantworten wir auch gerne alle Ihre Fragen telefonisch unter +49-9438-9419231 oder 35. Mobil: 0170 2722455 (auch gerne am Abend). Unser Geschäftsführer, Herr Dipl.-Ing. Peter Kouril, freut sich sehr über Ihren Anruf.
Gerne können Sie uns auch direkt per Mail Ihre kpl. Bewerbungsunterlagen (CV- Zeugnisse -Zertifikate- in 3 getrennten PDF- Dateien) zukommen lassen: pks@pks-personalberatung.de – wenn Sie uns zusätzlich Ihre Telefonnummer überlassen, rufen wir Sie gerne zu einem Ihnen angenehmen Zeitpunkt zurück.
Wir bedanken uns sehr für Ihr Interesse – und freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!
PKS- Personalberatung
B.Kouril-Schlager
Tel: 09438/9419231 oder 35
Mobil: 0170-2722455
www.pks-peronalberatung.de