Key Account Manager – Nr. 1694

Neue Wege gehen. Innovative Ideen verwirklichen. Die Zukunft der Mobilität mitbestimmen. Bei unserem Mandanten können Sie viel bewegen – auch für sich selbst. Als globaler Partner der Fahrzeugindustrie ist das Unternehmen mit beiden Unternehmensbereichen Automotive und Commercial Vehicles weltweit erfolgreich. Täglich entwickeln und produzieren das Unternehmen Systeme für Pkw-Innenausstattung sowie Fahrer- und Passagiersitze für Offroad – Nutzfahrzeuge, Lkw, Busse und Bahnen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für den Raum Tauberbischofsheim-/ Buchen einen versierten, fachlich und menschlich überzeugenden

Key Account Manager

Ihre Aufgaben: 

  •  Persönliche Betreuung des Kunden (OEM/Tier 1) mit regelmäßigen Vor-Ort-Besuchen
  • Vorbereitung und Teilnahme an Kundenveranstaltungen
  • Analysieren und Erstellung von Markt-, Kunden- und Wettbewerbsdaten
  • Erstellen der Budget-Planungen (Umsatz, Marge, Investitionen)
  • Durchführen des Soll-/Ist-Vergleichs (Umsatz, Kosten)
  • Erstellen des Forecasts und Analyse der Abweichungen
  • Erstellen von Berichten für Reviews und für die Vertriebsleitung
  • Erstellen und Verfolgung von Angeboten gemäß Richtlinien
  • Bearbeitung von Kundenanfragen technischer und kaufmännischer Art
  • Koordination von Aufträgen und der erforderlichen Aktivitäten
  • Führen und Steuern von Vertragsverhandlungen
  • Akquisition von Neukunden/Neuprojekten
  • Betreuung von Bestandkunden
  • Abklären offener Posten mit dem Debitorenmanagement
  • Führen von Claim-Verhandlungen
  • Mitarbeit in verschiedenen Projektteams

 

Ihr Profil: 

  • Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Aus-/Weiterbildung
  • Mehrjährige Erfahrung im Umgang und Handling von Automotive Interieur OEM/Tier1 mit Kunden
  • Reisebereitschaft
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit intern/extern
  • Gute Analyse- und Koordinationsfähigkeit
  • Fundierte Kenntnisse in MS-Office und SAP
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse
  • Verhandlungs- und Präsentationsgeschick
  • Flexibilität und Kreativität
  • Belastbar- und Anpassungsfähigkeit

Unser Mandant bietet:

Das Wohlbefinden der Mitarbeiter:innen hat für das Unternehmen oberste Priorität. Deshalb bietet unser Mandant neben einer attraktiven und leistungsgerechten, tariflichen Vergütung, zahlreiche Benefits, die Ihren Arbeitsalltag angenehmer gestalten. Dazu gehören u.a.:

Eine subventionierte betriebliche Altersvorsorge

Individuelle Angebote zur Stärkung der Gesundheit und Work-Life-Balance unserer Kolleg:innen

Internationale Joboptionen in einem dynamischen und globalen Arbeitsumfeld

Eine offene Unternehmenskultur und kollegiale Teamstruktur

Eine qualifizierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten

Strategische Mitarbeiterentwicklung durch definierte Karrierepfade

Eine moderne, vom Arbeitgeber bezuschusste Kantine

Corporate Benefits von namhaften Anbietern von Produkten und Dienstleistungen

 

Bei Interesse beantworten wir auch gerne alle Ihre Fragen telefonisch unter +49-9438-9419231 oder 35. Mobil: 0170 2722455 (auch gerne am Abend). Unser Geschäftsführer, Herr Dipl.-Ing. Peter Kouril, freut sich sehr über Ihren Anruf. Gerne können Sie uns auch direkt per Mail Ihre kpl. Bewerbungsunterlagen (CV- Zeugnisse -Zertifikate- in 3 getrennten PDF- Dateien) zukommen lassen: pks@pks-personalberatung.de  – wenn Sie uns zusätzlich Ihre Telefonnummer überlassen, rufen wir Sie gerne zu einem Ihnen angenehmen Zeitpunkt zurück.

Wir bedanken uns sehr für Ihr Interesse – und freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

PKS- Personalberatung

Peter Kouril

Tel: 09438/9419231 oder 35

Mobil: 0170-2722455

pks@pks-personalberatung.de

www.pks-peronalberatung.de